基本信息
姓  名: ****** 出生年月: 1985/3/4
性  别: 婚姻状况: 已婚
民  族: 汉族 政治面貌: 群众
工作经验: 10 年 体  重: 65 KG
身  高: 175 CM 现所在地: 浙江省缙云县
户  籍: 浙江省缙云县
毕业学校: 丽水学院
最高学历: 大专
毕业时间: 2012/10/1
自我评价

个人特点概括: 责任 团队 服从 技能
经过多年从事品质工作经验的积累,深知影响品质因素主要就是人、机、料、法、环、测。 对人的管控主要靠公司制度和激励。做为品质人的责任主要在于沟通,我的方式主要是制做EXCEL和PPT通过看板、邮件、会议等沟通模式向各部门和公司展示问题和改善成果,推动持续改善之轮。 随着社会不断发展,设备智能化和防呆法等IE手法的运用。设备管理成为品质管控中一项重要的环节。设备管理主要分为故障维修、预维修、改进性维修三个部分。预维修主要是日常润滑、点检、保养;故障维修主要通过平均故障间隔时间和平均故障修复时间进行改善。改进性维修主要围绕着产品品质、设备故障、效率提升三个主题展开。 对料、法、环、测的管控主要是靠对过程的监控和测量。通过制程和工艺的分析查找质控点,通过品质管理手法的运用完成数据分析,及时发现问题,制定纠正和预防措施。 将胡萝卜、鸡蛋、咖啡分别放入开水中。开水使胡萝卜变柔软;开水使鸡蛋变坚硬;而咖啡使开水变得香醇。我希望自己能像咖啡一样融入到公司团队中,为了同样的目标而共同奋斗

求职意向
岗位类别: 品管经理/主管 品质工程师 其它相关职位 机电一体化 
求职意向: 品质管理
工作地区: 浙江省缙云县五云街道 浙江省缙云县壶镇镇 浙江省缙云县东渡镇 浙江省丽水市
到岗时间: 1周以内
月薪要求: 面议
工作性质: 全职
其他要求:
教育背景
时间范围: 2010年7月-2013年7月 学校名称: 丽水学院
学 历: 大专 专 业: 机械类 
专业描述: 机电一体化
培训经历
培训时间: 2010年7月-2010年10月 培训课程: 质量专业相关知识,质量专业基础理论与实务
培训机构: 浙江省人力资源和社会保障厅 培训地点: 杭州
获得证书: 质量证格证书(初级)
培训描述:
培训时间: 2012年10月-2013年7月 培训课程: ISO9001质量管理体系
培训机构: 有道企业管理咨询公司 培训地点: 浙江丽水
获得证书: 内审员资格证书
培训描述:
培训时间: 2014年7月-2014年7月 培训课程: EN 14619:2005,ASTM F2264:2014,EN71-1
培训机构: lntertek 培训地点: 上海
获得证书: 测试员资格证书
培训描述: EN 14619:2005  欧盟滑板车标准<br>
ASTM F2264:2014 美国无动力滑板车测试标准<br>
EN71  欧盟玩具安全标准
工作经验
工作年限: 2002年1月-2010年7月 公司名称: 杭州引春机械有限公司
公司性质: 工业/工厂类  所属行业: 机械制造/机电设备/重工业
所在部门: 质检部 担任职务: 副组长
离职原因:
工作描述: 主要负责来料检验和装配过程出现异常问题分析。
工作年限: 2010年7月-2012年7月 公司名称: 浙江汉达机械
公司性质: 工业/工厂类  所属行业: 生产/制造/加工
所在部门: 质检部 担任职务: 品质主管
离职原因:
工作描述: 主要负责机加工过程中的质量控制和现场5S。
工作年限: 2012年7月-2014年6月 公司名称: 浙江山蒲照明
公司性质: 工业/工厂类  所属行业: 机械制造/机电设备/重工业
所在部门: 精益办 担任职务: 精益专员
离职原因:
工作描述: 1、现场5S管理。
2、TPM(全员生产维护)项目推进。
3、设备管理体系健全。主要11个要素:控制计划、程序文件、预防性维修、改进性维修、故障维修、供应链管理、技能管理、交叉管理、持续改进、设备可靠性
工作年限: 2014年6月-2016年1月 公司名称: 浙江金棒运动器材有限公司
公司性质: 工业/工厂类  所属行业: 机械制造/机电设备/重工业
所在部门: 品质部 担任职务: QE工程师
离职原因:
工作描述: 1、建立完善QC工程图,协助品质经理监控各质控点的状态。
2、客诉受理,制定纠正和预护措施。
3、协助品质经理培训品质人员。
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